Doorgroeien in je job? 7 tips om de carrièreladder te beklimmen

Oude rot in het vak of net gestart met je eerste job? Gezonde ambitie, een vleugje lef en een sterke‘ik-weet-van-aanpakken’-mentaliteit zijn de ingrediënten om hogerop de carrièreladder te komen. Welke route je ook kiest, je hebt maar één doel en dat is doorgroeien in je job. Van junior naar senior of van medewerker naar manager. Zo bouw je langzaam maar zeker je curriculum vitae steeds verder uit. Daarom speciaal voor jou een paar praktische tips om tree voor tree de troon te betreden.

Zoek een goede mentor

Toen je studeerde leerde je van de onderwijzer die voor de klas stond. Ook in je job kun je een boel leren van een goede mentor. Zet je trots opzij en kijk rond binnen het bedrijf waar je werkt voor iemand die jou op een waardevolle manier kan coachen. De geheimere kneepjes van het vak leren is natuurlijk tof, maar een mentor mag jou ook gerust een spiegel voor houden. Mentorgesprekken hoeven niet altijd makkelijk te zijn – juist die ongemakkelijke vragen over hoe jij jezelf kunt verbeteren, brengen je weer een stukje verder op weg naar boven.

Wie ken je allemaal?

Hetgeen wat je weet is misschien wel net zo belangrijk als de personen die je kent. Netwerken, netwerken, netwerken. Hoe meer contacten jij legt, zowel op je werk als daarbuiten, hoe groter jouw netwerk wordt. En dat goed onderhouden netwerk kan wel eens dé kans zijn om weer wat treden
hoger te klimmen als je op zoek bent naar een nieuwe uitdaging.

Bouw je skills verder uit

Nog een paar sleutelwoorden om hogerop te komen: toewijding en vooruitgang. Want ‘hogerop komen’ hoeft natuurlijk niet altijd te betekenen dat je meteen een nieuwe functie moet zien te bemachtigen. Door jezelf te ontwikkelen of door nieuwe vaardigheden aan te leren, laat je zien dat je liefde voor je vak hebt en dat je naar vooruitgang streeft. Spring in het diepe en vraag bijvoorbeeld of je onderdeel mag zijn van een project dat niet direct iets te maken heeft met jouw werkzaamheden. Juist in deze situaties kun je een hoop leren!

Bied collega’s een helpende hand

Zet jezelf in de spotlight en laat zien dat er in jou een leider schuilt. Vraag je collega’s of je ze kan helpen bij bepaalde werkzaamheden en toon je betrokkenheid. Promotie proberen te maken over de ruggen van anderen is een no go. Opvallen doe je juist door te ‘geven’. Zo maak je zeker een sympathieke indruk bij je bazen en verdien jij de gunfactor die nodig is voor je volgende carrièrestap.

Leesvoer voor jouw vakgebied

Vakliteratuur lezen kun je niet alleen doen om bij te blijven bij trends binnen jouw vakgebied, maar zeker ook om hogerop te komen of van functie te wisselen. Wil je dus de top bereiken, doe dan je huiswerk en lees publicaties, nieuwsberichten, vaktijdschriften of luister naar interessante podcasts.

Ga terug de schoolbanken in

Nog zo’n opstapje naar een promotie: terug de schoolbanken in. Eigenlijk sla je met deze tip een paar vliegen in één klap: je vergaart nieuwe kennis, doet nieuwe inzichten op én je breidt je netwerk uit. Werkgevers worden blij van werknemers die laten zien dat ze ambitieus zijn en graag verder willen leren om hun vak nog beter uit te kunnen oefenen. Ga om de tafel met je leidinggevende en kijk naar de mogelijkheden om een studie of werkgerelateerde cursus te volgen.

Work hard, play hard

Een tandje erbij kan je ver brengen. Hard werken is namelijk een uitstekende investering om de top te bereiken. Je leert sneller waardoor je je werk nog beter kunt uitvoeren. Dat zien leidinggevenden graag. Niet alleen door hard te werken lever je een positieve bijdrage aan de organisatie. Ook door met ideeën te komen die de productiviteit op kantoor verhogen of waarmee je processen kunt optimaliseren, kunnen een goede opsteker zijn voor je carrière.

Neem vooral het heft in eigen hand en ga niet wachten tot je manager jou een betere functie aanbiedt. Houd je netwerk warm, help je collega’s een handje, verslind relevant leesvoer en ontwikkel jezelf. Zo sta jij binnenkort bovenaan de carrièreladder te shinen!